Mes formats
de missions
Une communication efficace commence rarement par une solution toute faite.
Elle commence par le bon format d’accompagnement.
Parce que les enjeux de communication ne sont jamais les mêmes, l’accompagnement ne peut pas l’être non plus.
Selon votre besoin, votre timing et votre réalité, Chuuut propose plusieurs manières de travailler — du regard ponctuel à l’accompagnement dans la durée.
Missions courtes
Un regard externe rapide et structurant
Quand il faut avancer vite, clarifier une situation ou prendre du recul.
- Audit express “Check-up Com’” (diagnostic ciblé + recommandations concrètes)
- Audit complet avec plan d’actions
- Rédaction ou amélioration de contenus (site, supports, discours)
- Création de supports (flyer, plaquette, one-pager…)
Missions intermédiaires
Structurer, clarifier, poser les bases
Quand la communication doit être retravaillée en profondeur, sans s’inscrire dans un accompagnement long.
- Positionnement et messages clés
- Plateforme de marque
- Storytelling et pitchs
- Structuration de la communication
Missions longues
Construire et déployer dans la durée
Quand la communication doit être retravaillée en profondeur, sans s’inscrire dans un accompagnement long.
- Positionnement et messages clés
- Plateforme de marque
- Storytelling et pitchs
- Structuration de la communication
Accompagnement récurrent
Un partenaire dans la durée
Quand la communication doit être suivie, ajustée, animée régulièrement.
- Suivi stratégique
- Gestion ou accompagnement des contenus
- Réseaux sociaux
- Ajustements continus
Formations & coaching
Monter en compétence et prendre la parole juste
Quand la communication passe par les personnes.
- Media training (dirigeants, porte-paroles)
- Coaching en prise de parole
- Formations en communication
- Ateliers pratiques
"Inhouse"
Renforcer votre équipe, sans recruter
Quand vous avez besoin d’un renfort opérationnel ou stratégique régulier.
- Intervention au sein de votre organisation
- 1 jour/semaine ou rythme adapté
- Accompagnement de projets spécifiques
- Soutien à l’équipe interne
Vous ne savez pas encore quel format
vous correspond ?
C’est souvent le point de départ.
Un premier échange permet de clarifier vos besoins
et de définir le bon niveau d’accompagnement.